Ha Ön Olaszországban indít vállalkozást, vagy Olaszországban kisvállalkozás vagy nagy szervezet, vagy belép Olaszország piacára, mindenesetre segíthetünk az üzleti vállalkozásának HR tervezésében Olaszországban.
Egyablakos HR-megoldási szolgáltató Olaszországban, tehetségkutatáshoz Olaszországban, PEO Olaszországban, vezetői keresés Olaszországban, munkaerő-kiszervezés Olaszországban, toborzási folyamatok kihelyezése Olaszországban, olaszországi RPO Olaszországi HR-társaságunk révén, HR-outsourcing cég Olaszországban , HR menedzsment tanácsadás Olaszországban, HR outsourcing cég Olaszországban, HR szakember Olaszországban, HRM tanácsadók Olaszországban, HRM tanácsadók Olaszországban, HR közös tanácsadás Olaszországban, HR partner tanácsadók Olaszországban, HR tanácsadó cégek Olaszországban, HR üzleti tanácsadók Olaszországban Olaszország, HR-ügynökség Olaszországban, HR-tanácsadó szolgáltatás Olaszországban, HR-társaság Olaszországban, HR-tanácsadó weboldal Olaszországban, HR-toborzási tanácsadó Olaszországban, HR-tanácsadó cégek Olaszországban, HR tanácsadó cégek Olaszországban, munkaügyi társaság Olaszországban, HR tanácsadás Olaszországban, HR tanácsadási szolgáltatások Olaszország, HR tanácsadó cég Olaszországban, HR outsourcing cég Olaszországban, HR üzleti tanácsadó Olaszországban, HR szakember Olaszországban, HR tanácsadó Olaszországban, HR tanácsadás Olaszországban, HR outsourcing cég Olaszországban, HR partner tanácsadókOlaszországban, HR-szakemberek Olaszországban, elhelyezési tanácsadók Olaszországban, HR-partnerek tanácsadó Olaszországban, HR-szolgáltatások Olaszországban, HR-szolgáltatások Olaszországban, toborzási társaság Olaszországban, HR-outsourcing cégek Olaszországban, munkaerő-társaság Olaszországban, HR-toborzási tanácsadók Olaszországban, bérszámfejtés Olaszországban, személyzeti társaság Olaszországban és emberi erőforrás tanácsadás Olaszországban.
Küldje el a HR követelményeket Olaszország számára.
Tegye közzé humánerőforrás-igényét az olaszországi állásportálunkon.
Önéletrajz beküldése (Olaszország és nemzetközi elhelyezés)
A rómaiak az Italia nevet használták az olasz hegyfok utalására. Ezenkívül Olaszországot számos embercsoport támadta és telepítette le. A toszkán etruszkok a rómaiak és Umbria előtt haladtak, míg a görögök déli irányban telepedtek le. A zsidók a római köztársaság idején léptek be a nemzetbe, a germán klánok pedig Róma bukása után. A mediterrán népcsoportok (görögök, észak-afrikaiak és föníciaiak) délre léptek. A Bizánci Birodalom nagyon hosszú ideig, egészen a 10. századig kormányozta a föld déli részét. Szicíliában számos jogsértő volt, köztük szaracénok, normannok és aragóniaiak. 1720-ban az osztrákok Szicíliát igazgatták, és körülbelül hasonló időben irányították Észak-Olaszországot. Folyamatban van az etnikai keveredés.
Helyszín és földrajz. Olaszország a középpont déli részén található. Ez egy kiemelkedésből áll, amelyet úgy alakítottak ki, mint egy magasan engedelmeskedő csomagtartót, és néhány sziget, köztük 116,300 301,200 négyzetmérföld (21 40 négyzetkilométer). A szigetek közül a legjelentősebb a déli Szicília és az északnyugati Szardínia. A Földközi-tenger dél felé, az Alpok pedig észak felé tart. Hegyek láncolata, az Apenninek ragaszkodnak a szárazföld gyújtópontjához. A termékeny Po-völgy északon található. Ez a teljes zóna 39 százalékát jelenti; Olaszország régiójának XNUMX% -a fordítva egyenetlen, XNUMX% pedig lejtős. A légkör többnyire nyugodt mediterrán hangulatú, fajtáit a zord és rögös területek hozták létre.
Olaszország lejtős területe különféle szabad államok megalakulását idézte elő. Ezenkívül a nemzet túlnyomó többségében az agrárvállalkozás erőforrás típusú volt, és erdőirtást váltott ki. A második világháború óta számos olasz elzárkózott az ország foglalkozásaitól, hogy részt vegyen a modern gazdaságban.
Róma 1871-ben az állami tőke jellemző döntése volt, amikor a pápai államok csatlakozása után az élvonalbeli állam csatlakozott. Róma áttekinti Olaszország korábbi nagyszerűségét és szolidaritását a római irányelvek alapján, valamint helyzetét, mint a katolikus egyház fókuszpontját.
Olaszország népessége 57-ban 1998 millió körül volt. A népességfejlődési ráta 08 százalék, a halálozási ütem 10.18 / 1,000, a születési arány pedig 9.13 / 1,000. A jövő a világra lépéskor 78.38 év. A népességfejlődés a második világháború után a nemzet iparosodásával gyorsan visszaesett.
A legtöbb egyén etnikailag olasz, azonban a népességben más etnikai összejövetelek is vannak, északra francia – olaszokra és szlovén – olaszokra, délen pedig albán – olaszokra és görög – olaszokra emlékezve. Ezt az etnikai jelenlétet tükrözik a német nyelven közölt nyelvjárások, amelyek a Trentino – Alto Adige körzetben elterjedtek, a Valle d'Aosta locale-ban franciát, a Trieste – Gorizia övezetben pedig szlovénul beszélnek.
Nyelvi hovatartozás. A hatóság nyelve az olasz. Különböző „lingókat” beszélnek, azonban az olasz nyelvet oktatják az iskolában és használják a kormányban. A szicíliai nyelv görög, arab, latin, olasz, normann francia nyelvű, és ennek különböző hatásai vannak, és az olasz nyelvűek ezt többnyire nem érzékelik. Zsebek vannak német, szlovén, francia és különböző hangszórókkal.
A regionalizmus kérdése a mai napig kínozta Olaszországot. Kezdetben a probléma északabbra nőtt a tehetetlen délivel szemben. Az olasz helyieknek saját, különböző krónikájuk volt tizennégyszáz éves időkereten belül. Különféle „népnyelveket” beszéltek, és a szokások zónáról zónára változtak. A Risorgimento, az olasz egyesülés kialakulása óta eltelt időszakban sok szolidaritás valósult meg. Észak, a fókuszterület és a déli között kontraszt van. Akárhogy is legyen, az oktatás egy tipikus nyelvet tett szabványossá. A tévé, a rádió és az újságok támogatták az iskoláztatást a közkultúra érzetének ösztönzésével.
Etnikai kapcsolatok. Számos nemzet és népcsoport vonta be Olaszországot hosszú távon. Az olaszok utálták ezeket a gyilkosságokat. Ennek ellenére házasságot kötöttek velük, és elismerték hagyományaikat. Számos hagyomány például Szicíliában gyökerében spanyol.
Olaszország, a déli középpontban fekvő Európa nemzete, amelynek földtöme van, amely mélyen belenyúlik a Földközi-tengerbe. Olaszország valószínűleg a legeltolódottabb és festői jeleneteket tartalmazza a Földön, és gyakran úgy ábrázolják, mint egy bakancs formájú nemzetet. Az olasz gazdaság a második világháború után Európa valószínűleg a legkiszolgáltatottabb gazdaságából az egyik legerősebbé fejlődött. Az olasz gazdaság keveredik, és az 1990-es évek elejéig az állam jelentős számú vállalkozással rendelkezett.
Az emberi erőforrásokkal foglalkozó irodák stratégiákat készítenek és következetesen alkalmazzák a képviselőkre, mint összejövetelre. Széttöredezhetik a munkaerőt olyan intézkedésekkel, mint életkor, tanulságos alapok, üzleti alapok vagy rang, azonban a megállapodásokat alig módosítják. Az olasz cégek óriási mérvadó fejlesztéseket hajtottak végre az 1980-as években hihetetlen eredményekkel. emberi erőforrás, az igazgatóság következetesen fontos szerepet játszik a kulcsfontosságú változásban. A HRM részleg feladata annak biztosítása, hogy az emberi erőforrások megközelítése megerősítse a szervezet módszertanát. Bárhogy is legyen, a rendszergazdák és a felügyelők alig veszik észre a HRM-et a technika további összetevőjeként. A HRM egynél több iroda feladata; ez általános igazgatási tevékenység. A legfontosabb változások, amelyek napjainkban számos szervezetnél bekövetkeznek - globalizáció, méretcsökkentés, decentralizáció, az egyesületek simítása és szélesedés - jelentős következményekkel járnak a HR-re vonatkozóan. A HR szélesebb körű létrehozása szörnyű nehézségeket okoz a felügyelők számára minden szinten. Több egyesület toboroz átmeneti és alacsony karbantartású munkásokat, szerződik külső vezetőkkel, és újból kisajátítja vállalkozásának egyes részeit. A HR tér növekszik.
Ingyenes konzultációt biztosít a best HR ügynökségek Olaszországban , legjobb munkaerő-ügynökségek Olaszország , legjobb munkaerő-toborzási irodák Olaszországban , legjobb munkaerő-közvetítő irodák Olaszország az olaszországi toborzáshoz és munkaerő-felvételhez. Díjtalan, díjmentes! 106 ország számára.
Nemzetközi HR tapasztalat
Helyi HR-szakértelem
6000 vállalat bízik benne
A HR tanácsadás fizetésének rugalmassága.
Takarítson meg teljes költséget a HR költségvetésén
A legalacsonyabb ár a piacon
HR-szolgáltatások Olaszországban
Tehetségkutató csapatunk Olaszországban segíti a munkáltatót abban, hogy Olaszországban felismerje és megszerezze olyan képzett jelölteket, akik támogatni tudják az üzleti követelményeket Olaszország számára. Tehetségkutató cégünk Olaszországban átveszi és segít meghatározni az olasz jelöltet, tovább keresve Olaszországban vagy nemzetközi szinten a jelölteket, felmérve, majd felvéve az olasz jelöltet, hogy az olaszországi betöltendő állás betölthető legyen. Az olasz tehetségszerző csapat gondoskodik az emberi erőforrások tervezéséről Olaszországban, a HR trendek követésével, valamint a jövőbeni tehetséggondozás érdekében Olaszországban.
Az olasz Million Makers HR Labs munkatársainknál az olaszországi ügyvezető toborzó társaságunkkal dolgozó vezető toborzási tanácsadóink szakértelmet és helyi kapcsolatokat kínálnak Olaszországban a gyors vezetői kereséshez. Célunk, hogy „támogassuk olaszországi ügyfeleinket a megfelelő vezetéssel történő siker érdekében!”. az olaszországi vezetői pozíció minden keresési elkötelezettsége az Ön vállalkozásának olaszországi célkitűzéseihez igazodik. Nemzetközi hálózataink és az olaszországi tapasztalattal rendelkező olaszországi helyi hálózataink felerősítik képességünket a megfelelő jelölt azonosítására.
Segíthetünk Olaszországban abban, hogy kitöltse kulcsfontosságú pozícióját Olaszországban!
Az olaszországi HR csapatunk az Ön kis- és középvállalkozásainak leginkább megfelelő alkalmazottait irányítja Olaszországban, akik szinte az összes HR-folyamatot kiszervezik, és az olaszországi vállalkozásukra összpontosítanak, beleértve a bérszámfejtést is. Az olaszországi munkaerő-kiszervezési szolgáltatásaink számára versenyképes áron nagy hozzáadott értéket és globális szakértelmet nyújtunk az Ön vállalkozásához Olaszországban. Alkalmazottat alkalmazunk Önnek Olaszországban, díjat megtakarítva az üzleti tevékenységekre.
Foglalkoztatási outsourcing cégünk Olaszországban segíti a beszállást, a bérszámfejtést Olaszországban és az adókezelést Olaszországban.
Együttműködünk veled Olaszországban, mint munkatársad, ami azt jelenti, hogy olaszországi csapatunk alkalmazottakat fog felvenni az Ön vállalkozásához Olaszországban, és mi irányítjuk az olaszországi alkalmazottaidat, azok papírjait, nyomtatványait, képzését és fejlesztését Olaszországban, felügyelet, jogi dokumentumok Olaszországban, bérszámfejtés, adók Olaszországban, munkavállalói kártérítés Olaszországban.
Személyre szabott HR-outsourcing megoldásokat kínálunk Olaszországban, amelyek segítenek vállalkozásának növekedésében Olaszországban és más helyeken azáltal, hogy irányítjuk az összes emberi erőforrás-menedzsmentet Olaszország számára. Az olaszországi toborzási folyamaton kívüli kiszolgálás alatt csapatunk Olaszországba helyezett szakmai csapatunk felelősséget vállal az Ön HR-műveleteiért Olaszországban, kezdve az önéletrajz vezetésétől, az olaszországi jelöltek átvilágításától, az interjúk ütemezésétől, az olaszországi fedélzeti ellátásig, valamint a helyszínen kívüli gondozásért a helyszínen, hogy teljesítse felvételi követelményeit.
Több éves olaszországi tapasztalat után megértjük az ország kultúráját és üzleti környezetét, amely erős ösztönzést nyújt számunkra, hogy támogassuk Önt Olaszországban, hogy felvegyünk egy jó jelölt értékelése után.
Segítünk az olasz munkaadónak abban, hogy megfizethető áron toborozza a legjobb munkaerő-forrásokat Olaszországban.
"Ez a mi erősségünk, és évtizedek óta segítünk az ügyfeleknek."
Ha Ön induló vagy kisvállalkozás Olaszországban, HR tanácsadást és megoldásokat keres? Ha segítségre van szüksége az olaszországi HR-folyamatok tervezésében?
Mi, a Million Makers munkatársai partnerei lehetünk Olaszországnak, hogy segítsünk az olaszországi cégalapításban, valamint az olaszországi jogi és adózási követelmények megértésében, valamint az olaszországi alkalmazottak toborzásában, hogy Ön vállalkozására koncentrálhasson a Olaszország.
Ismeretátadás a jogi HR követelményeknek Olaszországban.
Csapat felvétele Olaszországban.
Munkavállalói juttatások tervezése Olaszországban.
Szervezeti bérszámfejtési szolgáltatások felállítása Olaszországban.
Fejvadászat kisvállalkozások számára Olaszországban.
Megfelelő HR megközelítés az Ön vállalkozásához Olaszországban.
PEO szolgáltatások megfizethető áron Olaszországban.
Költségcsökkentés az emberi erőforrások tervezésében Olaszországban.
Ha egy munkáltató nem tudja megtalálni a megfelelő jelöltet Olaszországban, akkor az olaszországi munkaerő-tanácsadó cégünk, más néven: toborzási ügynökség Olaszország számára, toborzó cég Olaszország számára, munkaerő-közvetítő ügynökség Olaszország számára, munkaerő-társaság Olaszország számára, munkaerő-cég Olaszország számára, munkaerő-ügynökség Olaszországnak, személyzeti társaság Olaszországnak, személyzeti cég Olaszországnak, személyzeti ügynökség Olaszországnak, munkaerő-közvetítő cég Olaszországnak, munkaerő-közvetítő cég Olaszországnak, olasz munkaerő-közvetítő ügynökség segíthet az ügyfeleknek abban, hogy más országokból vehessenek igénybe megfizethető fizetéssel.
Segítettünk az olasz vállalatoknak az olaszországi bevándorlási szervezeti követelmények teljesítésével, például:
Banking
Üzleti folyamatok kiszervezése
Infrastruktúra és építés
Oktatás
étel és ital
Egészségügyi ellátás
Gyártás
vízenergia
Biztosítás
Information Technology
Jogi szolgáltatások
Utazás és turizmus
Petrolkémia
Kutatás és Fejlesztés
Pénzügyi szolgáltatások
Kriptoipar
Távközlés
Mezőgazdasági termelés és kutatás
Autó
Tapasztalja meg a különbséget.
Gondoskodjon róla, hogy építsen veled.
HR tanácsadás Olaszországban mindent az üzleti vállalkozásához Olaszországban vagy a világ többi részén.
Minden emberi erőforrásigényed Olaszországban, HR tervezés bármilyen üzletágban Olaszországban.
Nemzetközi HR tapasztalatok és Olaszország HR környezete által kidolgozott humánerőforrás-megoldások.
Az olaszországi HR-outsourcing cégünk a legalacsonyabb árakat kínálja, mint Olaszország többi helyi HR-vállalata.
Több éves tapasztalattal rendelkezünk a HR-iparban Olaszországban a startupok, az olasz kisvállalkozások és a nagy óriások támogatásában.
Tapasztalt HR-szakemberek Olaszország számára és HR-szakemberek Olaszország számára, akik tapasztalataik nagy részét nyújtják az ügyfeleknek.
Az emberi erőforrások terén a legjobb szakemberünk van Olaszország számára, akik elkötelezettek az Ön HR területén elért sikerei iránt.
Kiosztunk 1 elkötelezett szakembert Olaszországban, aki koordinálja az összes HR-igényét.
Nemzetközi tapasztalatunk van, beleértve Olaszországot is, hogy csak a legjobbakat nyújthassuk Önnek!
Nemzetközi HR-társaság vagyunk Olaszországban, amely a legjobb humánerőforrás-támogatást nyújtja.
Jogi nyilatkozat: Az ügyfelek nevével ellátott olaszországi álláshirdetések csak az olasz munkaadók írásos jóváhagyása után kerülnek nyilvánosságra, az Olaszországban munkát kereső pályázók benyújthatják önéletrajzukat az olaszországi HR-csapatunkhoz és az olasz munkaadókhoz, hogy felvegyék velük a kapcsolatot.
Jogi szolgáltatások Olaszországban, a HR-normákkal és az olasz vállalatok és az olasz vállalatok társaságainak peres ügyeivel kapcsolatban. Különleges jogi támogatás ügyfeleink számára. Ingyenes jogsegély Olaszországban az emberi erőforrásokkal kapcsolatos kérdések és problémák Olaszországban.
Az olaszországi HR Compliance csapatunk széleskörű támogatást nyújt az Ön jogi panaszainak megtartásához az emberi erőforrásokról szóló törvények és a Kormányminisztérium Olaszországban emberi erőforrásokkal kapcsolatban.